浙江紅獅舉辦兼職講師訓(xùn)練班
發(fā)布日期:2007-01-22
1月20日,浙江紅獅在公司五樓會議室舉行了為期一天的兼職講師訓(xùn)練班。來自各個崗位的三十三名學(xué)員按時坐在課堂的指定位置,紅獅集團(tuán)總經(jīng)理章小華、副總經(jīng)理邵哨南及浙江紅獅副總經(jīng)理章錦鴻、章旭喜、范煒剛參加了全程訓(xùn)練。
訓(xùn)練班由河北師范大學(xué)研究生、浙師大回音社顧問、金華教育學(xué)院客座教授趙文剛先生講授,總經(jīng)理章小華開訓(xùn)。章總說:紅獅能取得較快的發(fā)展,原因之一是因為我們有一批優(yōu)秀的管理人才。紅獅在月新日異地發(fā)展,紅獅的管理人才必須要跟上公司的發(fā)展步閥。一個人的能力是有限的,要把他的能力通過培訓(xùn)復(fù)制給其他人,人才的隊伍才能不斷壯大。培訓(xùn)是提高全員素質(zhì)的有效途徑,是促進(jìn)企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的重要保障。章總在開訓(xùn)中對學(xué)員提了三點(diǎn)要求:一是要高度重視培訓(xùn)工作;二是優(yōu)秀的管理者應(yīng)該成為一個好的講師;三是要以內(nèi)訓(xùn)為主,加強(qiáng)內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)工作。要不斷提高自身水平,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。章總說,紅獅的未來靠人才,人才靠培訓(xùn)。人才是企業(yè)再上臺階的一個梯子。
在一天的訓(xùn)練中,學(xué)員三次上臺演講練習(xí),每次都有不同程度的提高。通過訓(xùn)練,學(xué)員們都感到有很大的收獲,同時也深刻地認(rèn)識到了培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的重要意義。
據(jù)悉,經(jīng)過兼職講師訓(xùn)練班受訓(xùn)的學(xué)員,下一步將上臺試講,合格者聘為浙江紅獅的兼職講師,在以后組織內(nèi)訓(xùn)時給各崗位的員工授課。